近日，洪湖法院新堤法庭在开庭结束后成功调解一起农民工劳务合同纠纷，案件得到圆满解决，真正实现服判息诉、案结事了。

原告吴某经被告李某介绍在某纸业公司工地做工，工程结束后，吴某却没能全额拿到劳动报酬。原告认为被告李某介绍原告至该工地做工，且前期李某有向原告转账的行为，所以原告一直向被告讨款。讨款过程中，双方发生纠纷，直至报警被民警作简易治安纠纷调解处理。后原告诉至法院，要求被告支付劳动报酬5030元。

案件受理后，承办法官认真梳理案件，发现该案证据不齐全，且双方对立情绪强烈，法官根据审理查明的事实，指出当事人在维权过程中存在的法律问题和现实矛盾。一方面，原告确实付出了劳动，却未获得相应报酬。另一方面，被告并非实际用工人，只是介绍人，且并未从中获利，实际用工人下落不明。双方是一个村的亲属，因为此事闹得鸡犬不宁，老死不相往来。如果简单地一判了之会加剧双方矛盾，不能做到定纷止争、案结事了。

为实质性化解矛盾纠纷，庭审结束后，承办法官实地走访施工企业，了解到该案用工系层层发包，因时间久远，实际用工人下落不明。为化解农民工工资纠纷，法官多次联系当事人进行调解，最终促成双方达成一致的调解意见，在签订调解书的同时，被告一次性向原告支付补偿款部分工资，纠纷顺利化解。